Публикация
Заплатите на работещите в „Пирогов“ скачат с до 300 лв.
С подписването на новия Колективен трудов договор възнагражденията стават над средните в отрасъл здравеопазване
Днес, 22.03.2018 г., беше подписан Колективният трудов договор (КТД) в „Пирогов”.
Неговите параметри предвиждат увеличение на основното трудово възнаграждение за срок от 1 година.
Фонд работна заплата се увеличава за лекарите, специалистите по здравни грижи (медицински сестри, медицински лаборанти, медицински рехабилитатори и др.) и санитарите.
Респективно те ще получават до 300 лева повече. Парите за санитарите бяха повишени с увеличението на минималната работна заплата, което е отразено в КТД.
Парите за увеличението на основните трудови възнаграждения няма да окажат негативно влияние върху разплащането с доставчиците и покриването на останалите задължения на лечебното заведение.
Договорът, който влиза в сила от 1 април 2018 г. , беше подписан между изпълнителния директор на болницата проф. д-р Асен Балтов и председателите на пироговските секции на двата синдиката КНСБ и КТ „Подкрепа”.
Изпълнителният директор на болницата проф. Асен Балтов подчерта, че с този договор се поставят основите на подобряване на основните трудови възнаграждения.
От синдикатите обявиха, че с подписването на този КТД основните заплати в „Пирогов” стават над средните в браншовия договор в отрасъл здравеопазване. Този КТД носи стабилност и основа за развитие на работните заплати при добри финансови резултати на болницата.
Коментари
Хубава новина за нещо справедливо в тая държава! Само не се разбира какъв е размера на новите заплати, за да се зарадваме от все сърце! За да не се окаже, че максимума от 300 е само за единици, а за повечето медици да е с 30 лв.
Това се казва "скок" - направо лъвски...